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William Salm (Equity Trust Company) e DeJuan Taylor (Station Casinos) spiegano come utilizzano EasyCoach su larga scala, seguiti da una demo dal vivo.
La ricercatrice di L&D Laura Overton e Derek Bruce, Chief Learning and Knowledge Officer presso Easygenerator, spiegano perché le prestazioni ristagnano anche con le persone giuste.
Nelson Sivalingam, CEO di HowNow, e Talha Faridy, AI Innovation Lead di Easygenerator, parlano di dove si sta dirigendo l'IA nell'L&D, cosa ha funzionato, cosa no e cosa dovrebbero chiedere i professionisti dell'L&D agli strumenti in cui investono.
Scopri come Easygenerator si posiziona rispetto ad altri strumenti di authoring
View allQuesta guida confronta i migliori strumenti di authoring SCORM e spiega come scegliere una piattaforma che aiuti il tuo team a creare, aggiornare e fornire e-learning su misura per l'azienda attraverso il tuo LMS.
Easygenerator e Articulate 360 sono entrambi strumenti di authoring, ma solo uno è progettato per scalare la creazione di contenuti formativi tra i team.
Scopri i migliori strumenti di roleplay basati sull'IA per la formazione aziendale e impara come le organizzazioni aiutano i dipendenti a esercitarsi in scenari lavorativi reali e a migliorare le capacità comunicative.
Risposte chiare a domande comuni sull'e-learning e sull'L&D
View allAbbiamo analizzato 213.660 corsi e 22,9 milioni di interazioni studente-corso tra giugno 2025 e giugno 2026. Ecco cosa ci dicono i nostri dati.
L’Employee-generated Learning comporta costi di formazione ridotti, corsi sempre aggiornati e la possibilità di creare contenuti formativi 5 volte più velocemente. Leggi la nostra guida gratuita per scoprire come.
La maggior parte dei fornitori di LMS dichiarano la conformità a SCORM. Ecco cosa significa realmente e come verificarlo autonomamente.
La formazione sulla conformità protegge il tuo personale e la tua organizzazione. Tuttavia, molti team si affidano ancora a lunghi documenti di policy, presentazioni statiche o fornitori esterni per creare la formazione sulla conformità per i propri dipendenti.
Scopri come creare formazione per l'abilitazione alle vendite con l'IA. Trasforma i playbook di vendita in corsi strutturati e aiuta i rappresentanti a esercitarsi in conversazioni reali attraverso scenari interattivi che costruiscono sicurezza e conoscenza del prodotto.
La formazione sulla conformità sanitaria protegge i pazienti, il personale e la tua organizzazione. Tuttavia, molti fornitori si affidano ancora a lunghi documenti di policy o a slide statiche per fornire la formazione sulla conformità sanitaria ai propri dipendenti.
Scopri come creare formazione per l'abilitazione alle vendite con l'IA. Trasforma i playbook di vendita in corsi strutturati e aiuta i rappresentanti a esercitarsi in conversazioni reali attraverso scenari interattivi che costruiscono sicurezza e conoscenza del prodotto.
La formazione sulla conformità sanitaria protegge i pazienti, il personale e la tua organizzazione. Tuttavia, molti fornitori si affidano ancora a lunghi documenti di policy o a slide statiche per fornire la formazione sulla conformità sanitaria ai propri dipendenti.
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La maggior parte dei fornitori di LMS dichiarano la conformità a SCORM. Ecco cosa significa realmente e come verificarlo autonomamente.
L’Employee-generated Learning comporta costi di formazione ridotti, corsi sempre aggiornati e la possibilità di creare contenuti formativi 5 volte più velocemente. Leggi la nostra guida gratuita per scoprire come.
Abbiamo analizzato 213.660 corsi e 22,9 milioni di interazioni studente-corso tra giugno 2025 e giugno 2026. Ecco cosa ci dicono i nostri dati.
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Scopri i migliori strumenti di roleplay basati sull'IA per la formazione aziendale e impara come le organizzazioni aiutano i dipendenti a esercitarsi in scenari lavorativi reali e a migliorare le capacità comunicative.
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La ricercatrice di L&D Laura Overton e Derek Bruce, Chief Learning and Knowledge Officer presso Easygenerator, spiegano perché le prestazioni ristagnano anche con le persone giuste.
William Salm (Equity Trust Company) e DeJuan Taylor (Station Casinos) spiegano come utilizzano EasyCoach su larga scala, seguiti da una demo dal vivo.
L’EGL basato sull’IA permette di creare più corsi, snellire il carico di lavoro e soddisfare tutte le richieste.
L’IA trasforma i contenuti statici in corsi di e-learning coinvolgenti e scalabili.
Quanto tempo e denaro può far risparmiare l’IA alla tua organizzazione?
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Una piattaforma di formazione aziendale dovrebbe essere coinvolgente, accessibile ed efficace.
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La formazione aziendale è fondamentale per la crescita di un'organizzazione.
cmi5: Lo standard di e-learning di nuova generazione per un monitoraggio flessibile nell’LMS.
In commercio sono disponibili due versioni dello standard SCORM: SCORM 1.2 e SCORM 2004. Ma qual è la differenza? La risposta sta nelle tre modifiche che presenta la nuova versione (2004).
Ecco una guida rapida sullo standard AICC e sul perché è così importante nel mondo dell’e-learning.
Ricordare a lungo quello che abbiamo sentito in eventi o corsi di formazione occasionali è molto difficile. Questo perché il più delle volte dimentichiamo ciò che abbiamo imparato subito dopo la fine del corso. In questo post ti spiegheremo come utilizzare diversi modelli di corsi e tipi di domande per andare oltre la memoria a breve termine e superare la curva dell’oblio.
Scopri come superare le sfide più comuni nella creazione di corsi e-learning.
Condividere le proprie conoscenze attraverso un corso e-learning è un’ottima iniziativa, ma aggiunge un reale valore solamente se si ha qualcosa di nuovo da dire. Pertanto, prima di creare un corso, il primo passo è verificare se esistano già risorse relative allo stesso argomento.
ChatGPT è un valido alleato degli autori e-learning. Scopri come usare l’intelligenza artificiale nell'e-learning e creare corsi migliori più rapidamente.
Se lavori nell’ambito della formazione scolastica o aziendale, avrai notato che ultimamente l’apprendimento misto è sempre all’ordine del giorno. Ma quali sono i benefici dell’apprendimento misto e perché conviene adottare questo approccio?
Qual è la differenza tra apprendimento sincrono e asincrono? Continua a leggere per scoprirlo e decidere quale sia l’approccio più adatto a te.
Si sente molto parlare della cosiddetta “creator economy”. Ma che cosa significa nell'ambito dell'apprendimento aziendale?
Il modello 70-20-10 può essere efficace per la tua azienda e l'apprendimento generato dai dipendenti può contribuire a promuoverlo.
L'apprendimento generato dai dipendenti offre tantissimi benefici, ma cambiare la mentalità dell'azienda per passare a questo approccio può essere difficile.
Queste 5 tipologie di contenuto ti ispireranno per la creazione del tuo prossimo e-learning.
Con uno strumento di authoring intuitivo, chiunque può creare contenuti di formazione interattivi e coinvolgenti.
La condivisione della conoscenza al lavoro apporta grande valore all’azienda. Scopri come condividere la conoscenza efficacemente.
Quando devi creare contenuti formativi, ti viene subito in mente PowerPoint? Se hai risposto “sì”, stai utilizzando lo strumento sbagliato per coinvolgere i partecipanti. È giunto il momento di trasformare le tue diapositive in un modulo di e-learning interattivo.
Dalle basi del modello di formazione 70:20:10 ai suoi benefici, passando per le sue modalità di implementazione e non solo.
Tutto ciò che devi sapere per muovere i primi passi nell’e-learning.
Condividere le proprie conoscenze attraverso un corso e-learning è un’ottima iniziativa, ma aggiunge un reale valore solamente se si ha qualcosa di nuovo da dire. Pertanto, prima di creare un corso, il primo passo è verificare se esistano già risorse relative allo stesso argomento.
Dotare i dipendenti delle giuste competenze può migliorare il servizio clienti e incrementare la fidelizzazione dei collaboratori.
Ti mostreremo tre modi per creare un pacchetto SCORM.
Questo articolo esamina la differenza tra <i>obiettivo di apprendimento </i>e <i>risultato di apprendimento</i>, spiegando perché è importante comprenderla per migliorare l’efficacia dei contenuti e-learning che crei.
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