Lorsque la formation est insuffisante, vos équipes le sont aussi
Une formation incohérente ou obsolète ne fait pas que confondre les gens — elle affaiblit la performance :
Créez des formations pour aider les employés à adopter de nouveaux outils et processus, maximiser la valeur client et accélérer les résultats commerciaux.
Une formation incohérente ou obsolète ne fait pas que confondre les gens — elle affaiblit la performance :
Des diapositives vagues ne peuvent pas enseigner aux équipes comment utiliser vos outils, tableaux de bord ou flux de travail. Les connaissances ne s'ancrent pas, la rétention diminue et les erreurs se multiplient.
Des tâches quotidiennes aux outils complexes, créez une formation qui semble pertinente et pratique. L'apprentissage reste le mieux ancré lorsqu'il est lié au travail quotidien.
Des équipes apprenant de différentes manières créent un désalignement. Les déploiements ralentissent, les frustrations augmentent et la collaboration au sein de l'entreprise en souffre.
Centralisez la formation afin que vos équipes d'opérations, de support, d'analytique et de produit travaillent toutes avec les dernières connaissances.
Lorsque vos systèmes se mettent à jour, mais que la formation reste la même, cela entraîne de la confusion, une mauvaise adoption et des erreurs inutiles.
Mettez à jour vos cours en quelques minutes. Gardez les guides, les tutoriels étape par étape et les listes de contrôle basées sur les rôles à jour et pertinents au fur et à mesure que votre entreprise évolue.
La plupart des entreprises ne peuvent pas lier la formation sur les outils, les flux de travail et les mises à jour à la manière dont les employés les adoptent ou à leurs performances.
Suivez le taux de complétion, l'activité et l'engagement de l'équipe dans la formation sur les produits et les processus. Identifiez les lacunes d'adoption tôt et maintenez chaque déploiement sur la bonne voie.
Les nouveaux produits et processus ne créent de la valeur que lorsque les équipes les adoptent et les appliquent. Easygenerator facilite l'adoption grâce à une formation qui renforce l'application et les compétences.
Transformez des documents techniques, des diapositives et des spécifications denses en cours engageants en quelques minutes. Vos experts internes peuvent créer des formations rapidement en utilisant EasyAI pour structurer les cours, peaufiner le texte et générer des questions.
Poussez les modifications de cours une fois et elles se mettent à jour partout où votre équipe apprend—dans votre LMS ou via des exports SCORM ou xAPI. Pas de re-téléchargements manuels, pas de discordances.
Pour les aider, créez des formations ciblées et spécifiques à votre entreprise, par exemple :
Donnez à vos équipes les moyens de créer et de partager des connaissances avec Easygenerator dès aujourd'hui.